Apprenti Chauffagiste H/F

  • Contrat d'alternance (pro, apprentissage), 12-24 mois
  • Temps plein
  • Expérience : pas de préférence
  • CAP, BEP
  • Technicien SAV

Publiée le 05/08/2026

Travailler chez DEMATHIEU BARD


Qui sommes-nous ?

POWERSOL, filiale de DEMATHIEU BARD, spécialisée dans les domaines du photovoltaïque, de la pompe à chaleur, et plus généralement des énergies renouvelables, est basée à Norroy le Veneur et poursuit son développement national.

Créée en 2009 et intégrée au Groupe depuis 2023, notre filiale poursuit son développement.

Powersol propose aux particuliers ainsi qu’aux professionnels, tous types de centrales solaires photovoltaïques, avec ou sans stockage de l’énergie. Nos experts conseillent, conçoivent et posent des installations de toutes tailles sur toitures, au sol ou sur ombrières et carports.  Nous installons également pompes à chaleur et climatisations réversibles.

En s’entourant de collaborateurs passionnés, de couvreurs hyper qualifiés et de spécialistes en pompe à chaleur, nous évoluons et proposons des prestations haut de gamme. Ce savoir-faire, combiné à des partenariats solides avec des fabricants de renom, a fait de POWERSOL un acteur du photovoltaïque et de la pompe à chaleur reconnu en Moselle et dans le Grand Est.

 

Votre environnement de travail :

Pour accompagner sa croissance, POWERSOL recrute un Apprenti Chauffagiste H/F pour une embauche dès la rentrée scolaire en alternance (contrat d’apprentissage, contrat de professionnalisation).

 

Vos responsabilités et missions :

Vous serez rattaché à notre Chauffagiste/Frigoriste sénior. Dans le cadre de vos missions et en collaboration avec votre tuteur. 

Pour ce faire : 

  • Vous installez les unités intérieure et extérieure de la pompe à chaleur.
  • Vous réalisez les raccordements hydrauliques au circuit de chauffage (radiateurs, plancher chauffant, ballon tampon, etc.).
  • Vous effectuez les raccordements électriques nécessaires (selon les habilitations détenues).
  • Vous réalisez les travaux de plomberie associés (tuyauteries, vannes, circulateurs, vase d'expansion, etc.).

N'hésitez plus, rejoignez- nous !


Pourquoi pas vous ?

  • A la rentrée vous intégrez un CAP, un BEP, ou un Bac professionnel dans le domaine du chauffage, du sanitaire ou du génie climatique ?
  • Vous êtes rigoureux, organisé et motivé et souhaitez évoluer dans le métier du chauffage, vous serez accompagné au quotidien par nos techniciens expérimentés et pourrez bénéficier de formations afin de développer vos compétences techniques en installation, maintenance et dépannage des systèmes de chauffage et des pompes à chaleur ?
  • Vous êtes capable de lire et respecter des plans d'installation ainsi que des schémas de raccordement ? 
  • Vous êtes doté d'un bon relationnel et d'un réel sens du service, vous aimez travailler en équipe et êtes motivé pour progresser aux côtés de nos techniciens ?
  •  Rejoindre une entité en croissance et être acteur de ce développement est un projet qui vous motive et qui saura susciter votre implication ?

 Vous avez envie de relever de nouveaux défis ? Nos équipes n’attendent plus que vous !

 

Ce que nous vous proposons :

  • Une organisation à taille humaine, agile, fondée sur une chaîne de décision courte qui vous offrira une grande autonomie.
  • Une entreprise attentive aux nouveaux modes de travail et à l’évolution des métiers et des compétences.
  • Pour le Groupe, la #RSE n'est pas seulement une obligation, c'est une valeur fondamentale :  Nos engagements RSE
  • Des opportunités d’apprentissage multiples tout au long du parcours : campus de formation, accompagnement managérial, passerelles internes, implication sur des projets/thématiques transverses en lien notamment avec les directions techniques et innovation du Groupe.
  • Des mobilités internes (métiers, services, activités et mobilité géographique).
  • La possibilité de contribuer à des actions avec le groupe DEMATHIEU BARD (activateur développement durable, réseau Passerelles…).
  • Des moments conviviaux, journées d’entreprise pour renforcer le partage et la cohésion entre les équipes.
  • Un package salarial motivant : tickets restaurant, prime vacances, mutuelle, intéressement, épargne salariale, CESU, CSE.

Conseils aux candidats

  • Soyez curieux, https://www.demathieu-bard.fr/
  • N’hésitez pas à consulter les profils LinkedIn de vos futurs interlocuteurs.
  • Illustrez votre candidature en mettant en avant vos réalisations par des exemples concrets.
  • Exprimez votre personnalité, votre adaptabilité, votre esprit innovant et vos idées audacieuses.
  • Partagez votre passion pour le bâtiment !
DEMATHIEU BARD recherche des personnes qui osent sortir de leur zone de confort. A vous de construire votre avenir !

Process de recrutement

À réception de votre candidature, notre service recrutement l’étudiera dans les meilleurs délais. Déroulement :
  • Un premier échange avec le Chargé de recrutement ou Responsable Ressources Humaines en charge du périmètre concerné par cette annonce.
  • Rencontres avec un ou plusieurs opérationnels dont votre futur responsable hiérarchique, nous permettant de nous projeter ensemble et de confirmer une potentielle collaboration.
  • Intention d’engagement.